Visão geral

Responsabilidades e atribuições:

  • Atendimento ao Cliente: Cumprimentar os clientes de forma cortês e prestativa, esclarecer dúvidas e fornecer informações sobre produtos, incluindo dosagem, uso e possíveis efeitos colaterais.
  • Dispensação de Medicamentos: Dispensar medicamentos prescritos com precisão, seguindo regulamentos e procedimentos, e orientar os pacientes sobre o uso adequado dos medicamentos.
  • Vendas e Registro de Vendas: Realizar vendas de produtos de venda livre e registrar as transações corretamente. Processar pagamentos em dinheiro, cartão de crédito ou outros métodos de pagamento aceitos.
  • Gestão de Estoque: Verificar o estoque de medicamentos e produtos, repor itens quando necessário e garantir que os produtos estejam dentro do prazo de validade. Manter registros de estoque precisos.
  • Conhecimento de Produtos: Manter-se atualizado sobre os produtos disponíveis, incluindo características, benefícios e possíveis interações medicamentosas.
  • Atendimento Telefônico: Atender chamadas telefônicas de forma profissional e responder perguntas dos clientes.
  • Organização: Manter a área de atendimento e as prateleiras organizadas, garantindo o armazenamento adequado de produtos perigosos, conforme normas de segurança.

Requisitos e qualificações:

  • Ensino médio completo.
  • Conhecimento em informática básica.
  • Desejável experiência como operador de caixa e no atendimento ao cliente.
  • Disponibilidade para trabalhar em escala 6×1.

O que pode ser um diferencial:

  • Experiência anterior como operador de caixa e no atendimento ao cliente.

Benefícios oferecidos:

  • Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva).
  • Vale-transporte.
  • Plano de saúde (por elegibilidade por localidade e cargo).
  • Plano odontológico (por adesão).
  • Seguro de vida e assistência funeral.
  • Plataforma de terapia online.
  • Programa de Gestantes.
  • Convênios educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes.
  • Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos (Up Farma).
  • Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos.
  • Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento (Epharma).

Etapas do processo:

  1. Cadastro
  2. Teste Operador de Loja
  3. Entrevista RH
  4. Entrevista Gestor
  5. Contratação

Sobre Rede de Farmácias Pague Menos e Extrafarma

A empresa valoriza o cuidado com as pessoas, reconhecendo que cada indivíduo possui características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos por um propósito comum: viver plenamente. Orgulhosa de sua história, a empresa se dedica a fazer o melhor no presente, sempre com foco no futuro.

Ela busca pessoas que prezam pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade e inovação em tudo o que fazem. O ambiente de trabalho oferece a todos a oportunidade de serem protagonistas e agentes de transformação, com um excelente clima organizacional e grandes oportunidades de crescimento.